Willen of moeten leren? Is er verschil?
Voor ons niet. Tijdens goede coaching en training draaien de twee bekendste duidingen steeds om elkaar heen namelijk:
• Intrinsieke motivatie getriggerd door plezier, nieuwsgierigheid, uitdaging en interesse.
• Extrinsieke motivatie getriggerd door wat het oplevert; gemak, status, promotie en betere resultaten.
De een volgt de ander. Waar de start is dus niet belangrijk. Dat beide aan bod komen wel.
Zo kijken wij ook naar leren en motivatie;
• leren leidt tot motivatie,
• en motivatie tot leren,
• (of andersom)
Begin bij de mens en doe dat met Kiper is ons devies.
Zodra inzichtelijk is hoe training en coaching;
Inspireert,
tot beweging aanzet
en verplichtingen aanvaardbaar maakt,
is het maximaal haalbare mogelijk.